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滋賀県立病院
滋賀県立総合病院 ・小児保健医療センター・精神医療センター

(更新日:2022.08.10)

滋賀県立総合病院 ・小児保健医療センター・精神医療センター:看護師就職は文化放送ナースナビ

滋賀県では、生活習慣病、小児難治慢性疾患、精神障害の分野の拠点病院として、3つの病院を経営しています。それぞれの病院は優れた専門性を発揮して、最新の医療知識と技術のもと、高度で先駆的な医療の提供に努めています。
 また、患者さんの安心・安全と満足度はもちろん、医療機関相互の連携を強化し、県民すべてが健康で質の高い生活が送れるよう使命感をもって地域社会に貢献します。
 3つの病院を経営することで、安全で安心していただける質の高い医療を提供し、「県民が安心できる暮らし政策」の創造と実現に向けて取り組んでいます。
また、県民の皆さんに満足していただけるよう、医療の質や患者サービスの向上を目指すとともに、病院経営の効率化、健全化を図るため、2006年4月1日より病院事業に地方公営企業法を全部適用するとともに病院事業庁を設置し、新たな一歩を踏み出しました。

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募集情報

募集職種(採用人数)
(2021年採用)
看護師:45名
募集職種(採用人数)
(2022年採用)
看護師:52名
募集職種(採用予定人数)
(2023年採用)
看護師:48名程度
雇用形態 正職員(常勤)
応募資格 看護師免許を有する者(令和5年(2023年)3月までに看護師養成課程を卒業した者または卒業する見込みの者で、令和4年度(2022年度)中に行われる看護師国家試験を受験し、免許を取得する見込みの者を含む)で、昭和38年4月2日以降に生まれた者。他に受験できない要件あり。
必要書類 <出願時>
出願票1通
未使用の郵便はがき1枚(郵送申込の場合のみ)

<選考当日>
受付表
履歴書1通
口述試験面接カード1部
看護師免許証原本および写し1部
保有資格・学会発表等実績表1通
職務経歴表1通
看護師養成機関の成績証明書1通および卒業(見込み)証明書1通

提出書類の様式は下記に掲載予定です。
滋賀県立病院看護師募集ホームページサイト
https://www.pref.shiga.lg.jp/kangoshi/index.html
選考方法 専門試験、口述試験、適性検査、書類審査
お問合せ・採用窓口 滋賀県病院事業庁
経営管理課(滋賀県立総合病院西館5階)
TEL.077-582-5106
E-mail : nb0000@pref.shiga.lg.jp
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待遇と勤務

勤務地 滋賀県
募集学種
給与
2022年1月時点
募集学種 基本給 主要手当 月収
看護師(4大卒) 218,245円 13,094円 231,339円
看護師(短・専3卒) 212,769円 12,766円 225,535円
看護師(短・専2卒) 203,540円 12,212円 215,752円

主要手当:地域手当…基本給の6.0パーセント
賞与:年間4.30か月(令和3年10月1日現在)
勤務体系・勤務時間(実働時間)
勤務体系 勤務時間
三交替 8:30 〜 17:15
16:30 〜 1:15
0:30 〜 9:15
二交替 8:30 〜 20:45
20:15 〜 9:00

○三交替
日 勤(休憩60分)
準夜勤(休憩60分)
深夜勤(休憩60分)

○二交替
長日勤(休憩90分)
長夜勤(休憩120分)
※二交替は総合病院の一部の病棟で実施
昇給/賞与 昇給 年1回
賞与 年2回
退職金制度
社会保険 地方職員共済組合、地方公務員災害補償
休日休暇 年次有給休暇(年間20日)、
夏季休暇6日、育児休業最大3年、
そのほか結婚、育児時間など各種特別休暇あり
寮社宅 ワンルームマンション
被服 貸与
保育施設 院内保育所(夜間保育、一時保育あり)
その他福利厚生 滋賀県職員互助会(各種助成あり)
医療費に対する給付が受けられるほか、結婚、出産、育児休業などに対し手当が受けられます。住宅資金など低利の貸付制度もあります。
教育 【教育理念】
病院事業庁の看護理念を実現するため、一人ひとりが専門職業人として自律し、実践能力と人間性を磨き高め、質の高い看護が提供できる看護師を育成する。

【教育目的】
1 病院事業庁がめざす看護を提供できる人材を育成する。
2 病院事業庁の看護師として、職業人として個々の人間性を育成する。
3 看護師が看護実践を通して自己実現できるよう、それぞれの成長段階に応じた教育的支援を行う。
4 看護師が様々な研修や教育的情報を自主的に活用し、自らのキャリアを築くことができる能力を養う。
新卒採用実績者数
2019年度 54名 男性 10名 女性 44名
2020年度 32名 男性 2名 女性 30名
2021年度 32名 男性 3名 女性 29名
前年度の有給休暇の平均取得日数 14.3日
専門・認定看護師の就業状況 ●専門看護師
感染症看護、小児看護、精神看護、慢性疾患看護、老人看護

●認定看護師
がん化学療法看護、感染管理、緩和ケア、小児救急看護、糖尿病看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア、がん放射線療法看護
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