当院は「社会福祉法人」、「急性期病院」、そして「教育病院」の3つの顔を持っています。
「済生会」は社会的に恵まれない方々の医療・福祉に積極的に取り組むことを使命とする団体です。
当院に求められている最も大きな役割は地域住民の皆さんの医療を担うことです。当院は「地域医療支援病院」および「地域がん診療連携拠点病院」であり、地域の医療施設と緊密な連携をとりながら急性期病院として質の高い医療活動を行っています。
当院は「臨床研修指定病院」として臨床研修医の教育指導を行っています。研修意欲に満ちた若い医師が多数働いており、病院の活気をみなぎらせる原動力となっています。
また、年間8,000台以上の救急車を受け入れる新潟市の新たな「新救急拠点整備・運営主体」に選定されたことで、「困っている人を助けたい」という済生会の使命を果たし、これまで以上に地域に貢献する病院として、職員一丸となって取り組んでいます。
| 募集職種（採用人数） （2025年採用） |
看護師：30名程度 |
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| 募集職種（採用予定人数） （2026年採用） |
看護師：30名程度 |
| 雇用形態 | 正職員（常勤） |
| 応募資格 | 看護師国家試験を受検できるカリキュラムのある学校の全学部全学科 |
| 必要書類 | 【履歴書】当院規定の履歴書（３カ月以内に撮影の写真貼付）※当院WEBサイトよりダウンロード印刷してください。 【卒業見込証明書】応募の時点で卒業見込証明書が発行されない場合は、後日のご提出で結構です。 【成績証明書】応募時点で最新の成績証明書をご提出ください。 【身上書】※当院指定WEBサイトよりダウンロード ※指定様式は２０２４年１２月頃公開いたします。 |
| 選考方法 | 面接、適性試験（※） （※）適性検査は専門的な知識を問うものではありません。 |
| お問合せ・採用窓口 | 新潟市西区寺地280番地7 済生会新潟病院 人事課 tel 025-233-6161 Mail saiyou@ngt.saiseikai.or.jp |
| 勤務地 | 新潟県 | ||||||||||||||||||||
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| 募集学種 給与 |
2023年10月実績
主要手当には以下の金額が含まれます 調整手当（本俸の2.9％） 処遇改善手当（10,300円） 夜勤手当（8回分） 休日勤務手当（4回分） 超過勤務手当（看護師平均6時間分） ------------------------------------------------------- その他住宅手当（最大27,000円）／通勤手当（最大30,000円） 扶養手当（公務員準拠）／職務手当 等 各種手当あり |
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| 勤務体系・勤務時間(実働時間） |
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| 週勤務時間 | 37.5時間 | ||||||||||||||||||||
| 昇給／賞与 | 昇給年１回、賞与年２回（支給率は原則として国家公務員準拠） | ||||||||||||||||||||
| 退職金制度 | 有 勤続3年以上 | ||||||||||||||||||||
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 | ||||||||||||||||||||
| 休日休暇 | 2023年度 年間休日：126 日（週休2日制、祝日、年末年始5日、創立記念日1日、夏 期休暇3日）、有給休暇（20 日／年）、特別休暇(結婚、忌引、等)、永年勤続休暇、感染 症休暇、育児休業、介護休業等 ※2022年度有給休暇取得率 81.8% |
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| 寮社宅 | 無 住宅手当 アパートの場合 （家賃―21,000円）×1／2＋11,000 円（上限27,000円） |
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| 被服 | 被服貸与有り | ||||||||||||||||||||
| 保育施設 | 院内に保育園・病児保育併設 | ||||||||||||||||||||
| その他福利厚生 | ①通常の退職金とは別に、済生会本部共済制度による退職給付金も支給されます ②売店割引制度 ③健康診断無料受診、インフルエンザ予防無料接種 ④各種部活動 ⑤忘年会などイベント | ||||||||||||||||||||
| 教育 | （院内研修） ・新人教育（プリセプター制導入） ・キャリアラダー ・リーダー研修 ・管理者研修 ・伝達講習、看護研究発表会、事例検討 ・全体研修（接遇、リスクマネジメント、感染防止、ME等） （院外研修） 済生会本部または看護協会等の主催する研修会・学会に積極的に参加できる環境です。また、専門領域の認定看護師育成のために、派遣研修を計画的に取り入れ、学習の機会を与え支援しています。 |
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| メンター（プリセプター）制度の有無 | なし | ||||||||||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
敷地内全面禁煙（施設/建物/テナント等もすべて含む） |
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| 新卒採用実績者数 |
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| 平均勤続年数 | 13.2年 | ||||||||||||||||||||
| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 16.6日 | ||||||||||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 |
●認定看護師 がん化学療法看護、がん性疼痛看護、感染管理、緩和ケア、救急看護、集中ケア、手術看護、摂食・嚥下障害看護、糖尿病看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア、不妊症看護 |
