立川メディカルセンターグループは、地域からの信頼を継続しながら、社会や医療情勢の変化に対応し、多様性を受け入れ、より良い医療・看護の実現に向けて、多職種と共にチャレンジし続けたいと考えています。当グループは様々な病院や施設があり、人材育成と働きやすい環境づくりに力を入れています。皆様には、それぞれ看護職を目指すきっかけがあったと思います。その思いを忘れず、あなたが目指す理想の看護師として、一歩一歩成長されるよう、全力でサポート致します。
────立川メディカルセンター────
【立川綜合病院】急性期
〒940-8621
新潟県長岡市旭岡1丁目24番地
【悠遊健康村病院】亜急性期から慢性期
〒940-2138
新潟県長岡市大字日越337番地
【柏崎厚生病院】精神科
〒945-1392
新潟県柏崎市大字茨目字二ツ池2071-1
| 募集職種（採用人数） （2024年採用） |
看護師：グループ全体で50名 |
|---|---|
| 募集職種（採用予定人数） （2025年採用） |
看護師：グループ全体で50名 |
| 雇用形態 | 正職員（常勤） |
| 応募資格 | 看護系学部・学科 |
| 必要書類 | 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書または看護師免許証の写し、健康診断書 |
| 選考方法 | 書類選考、面接 |
| お問合せ・採用窓口 | 医療法人立川メディカルセンター 看護部長/深澤 人事開発課/安田 TEL：0258-33-3111 |
| 勤務地 | 新潟県 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 募集学種 給与 |
2022年10月実績
諸手当内訳 ・看護手当：【大卒】7816円、【専門卒】7624円 ・夜勤手当(2交替4回)：【大卒】29173円、【専門卒】28800円 ・住宅手当(支給要件あり)：8000円 ・通勤手当(支給要件あり)：4000円（最高25,000円まで） ・処遇改善手当(立川綜合病院のみ)：9000円 【別途支給】 ・日祭手当 ・扶養手当 |
||||||||||||
| 勤務体系・勤務時間(実働時間） |
【立川綜合病院】【悠遊健康村病院】 2交代制 【柏崎厚生病院】 変則3交替制 |
||||||||||||
| 週勤務時間 | 37.5時間 | ||||||||||||
| 昇給／賞与 | 昇給：年1回 約5,000円〜7,000円 賞与：年2回/2022年度実績4.9カ月 |
||||||||||||
| 退職金制度 | 有 勤続3年以上 | ||||||||||||
| 社会保険 | 健康保険、介護保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 | ||||||||||||
| 休日休暇 | 4週8休制 | ||||||||||||
| 寮社宅 | 看護師寮あり（入居要件あり） ※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。 自身で借りた場合は、家賃補助があります。 |
||||||||||||
| 被服 | ユニフォーム、ナースシューズを無料貸与いたします。 | ||||||||||||
| 保育施設 | 当法人ではWLBにも力を入れており、子育てしても仕事を続けられるように、3歳未満までお預かりできる企業内保育園が立川綜合病院の中にあります。夜間保育もしております。 ※利用条件等はお問い合わせください。 |
||||||||||||
| その他福利厚生 | 新人歓迎会、忘年会、創立記念日、慶弔見舞金、医療費補助 | ||||||||||||
| 教育 | 充実した新人教育：1年間かけて200時間にも及ぶ様々な講義・演習があり、新人看護師として身に着けたい基礎的な看護スキルが学べます。現場では、プリセプターシップを導入しており、教育委員と共にOJTで実践を通して成長を支援します。さらに、e-ラーニングを活用した繰り返しの学びや知識・技術の拡大も可能です。2年目指導者の配置していることで、入職時から2年間の継続的な指導が受けられます。５段階別に主体的にキャリアアップできる学習体制（キャリアラダー・マネジメントラダー）があります。指導者養成・看護管理者育成コース、認定看護師の講義によるスキルアップ、他職種と共に学び合う様々な研修会もあります。各種認定取得や進学、認定看護管理者養成講習、外部研修受講、学会発表や参加の費用などの支援もあります。 | ||||||||||||
| メンター（プリセプター）制度の有無 | ある | ||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
敷地内全面禁煙（施設/建物/テナント等もすべて含む） |
||||||||||||
| 新卒採用実績者数 |
|
||||||||||||
| 平均勤続年数 | 10.4年 | ||||||||||||
| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 9日 | ||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 |
●認定看護師 感染管理、集中ケア、摂食・嚥下障害看護、皮膚・排泄ケア、訪問看護 |
