福島の未来、そして自分自身の未来をつくる看護の仕事。県立病院で、あなたの力を発揮してみませんか？私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出しましょう！
1: 学びと成長を支える環境
2: 福島ならではの魅力的なライフスタイル
3: 安定した職場環境
福島県立病院では、４つの病院と１つの診療所を運営しています。
ふくしま医療センターこころの杜(矢吹町)、宮下病院(三島町)、南会津病院(南会津町)、ふたば医療センター附属病院(富岡町)・ふたば復興診療所(楢葉町)
興味がある方は、お気軽にエントリーお願いいたします。
| 募集職種（採用人数） （2025年採用） |
看護師：未定 |
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| 募集職種（採用予定人数） （2026年採用） |
看護師：未定 |
| 雇用形態 | 正職員（常勤） |
| 応募資格 |
【対象学校】 大学、専門学校、短大、高校専攻科等看護師免許を取得可能な学校 【応募資格】 看護師免許取得見込、もしくは看護師免許を有していること。 |
| 必要書類 | 履歴書（指定様式）、面接カード（指定様式） その他、試験に関する詳細は試験開始の概ね1カ月前に発表する受験案内をご覧ください。 受験案内は県庁病院経営課ホームページ（http://www.pref.fukushima.lg.jp/sec/25010a/）に掲載します。 |
| 選考方法 | 作文試験（800字程度） 適性検査 面接試験（個別面接） |
| お問合せ・採用窓口 | 福島県病院局 病院経営課 採用担当 TEL:024-521-7226 Email:byouinkeiei@pref.fukushima.lg.jp |
| 勤務地 | 福島県 | ||||||||||||||||
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| 募集学種 給与 |
2024年4月実績
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| 勤務体系・勤務時間(実働時間） |
※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※勤務先病院によって導入状況が異なります。 ※早出、遅出勤務がある場合があります。 |
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| 週勤務時間 | 40時間 | ||||||||||||||||
| 昇給／賞与 | 昇給：通常毎年1回 賞与（ボーナス）：年2回（6月、12月） 計4.35月分 |
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| 退職金制度 | 有 勤続0.5年以上 | ||||||||||||||||
| 社会保険 | 地方職員共済組合に加入（労災、健康、厚生年金） | ||||||||||||||||
| 休日休暇 | 4週8休制 年次有給休暇20日(初年度から20日付与、最大40日まで繰越可能)、夏季休暇5日、元気回復休暇、リフレッシュ休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、子育て休暇、育児休業制度、育児短時間勤務制度 など |
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| 寮社宅 | 南会津病院及びふたば医療センター附属病院には公舎が整備されており、その他の病院においても近隣に整備されている県職員公舎が利用可能です。(入居は各公舎の空き状況によります。) | ||||||||||||||||
| 被服 | 服規程により条件に応じて貸与します。 | ||||||||||||||||
| 教育 | クリニカルラダーに基づき、個人の成長やキャリアアップに合わせた研修受講が可能です。 【現任教育】 (1)院内 OJT・集合教育、eラーニング (2)院外 県職員研修、養成研修、 長期派遣研修（認定看護師・特定看護師 ※受講費等の支給あり） |
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| メンター（プリセプター）制度の有無 | ある | ||||||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
屋内全面禁煙 |
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| 新卒採用実績者数 |
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| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 13.5日 | ||||||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 |
●認定看護師 感染管理、糖尿病看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア |
