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国立大学法人
滋賀医科大学医学部附属病院

滋賀医科大学医学部附属病院:看護師就職は文化放送ナースナビ

看護部は「あたたかい心で、患者さんに満足していただける看護を提供します」という理念を掲げ、特定機能病院・大学病院として、安全で質の高い医療を提供すること、地域の中核病院として患者さん本位の医療を実践しています。
 「この病院で働き続けたい」と皆さんが思える病院を目指し、“看護師だからできること”に誇りを持てるよう、看護道を共に歩みます。また、誠実かつ高い倫理観を持ち、多様化するニーズに対応できる看護師の育成のための教育プログラムや一人ひとりのキャリアアップを支援しています。

お知らせ

見て!(説明会)、試して!(インターンシップ)、入って!(採用試験)
詳細は、各ページをご覧ください。応募はそれぞれ1週間前までになっています。

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教育・特長

看護職として、人として成長する看護道を歩みましょう

【教育・キャリアアップ】 看護職として、人として成長する看護道を歩みましょう

一人の新人看護師に実地指導者(看護師経験年数5年目以上)とサポーター(看護師経験年数3年目程度)が担当し、新人看護師がチームの一員としての知識・技術・態度が習得できるように育成します。
また、1年を通して、看護臨床教育センターのスキルラボでシミュレータを使用した演習や、現場でのPNSなど、丁寧な新人教育を行っています。新人看護師のメンタル面のサポートとして、精神専門看護師を講師としたメンタルヘルスの研修も行っています。看護臨床教育センターでは専任の教員が新人看護師の変化を確認しながら、それぞれの研修を積み重ねて実施しています。
 あなたが目指す看護師となるためにさまざまなキャリア支援を行っています。キャリアを進めて行く中で、長期研修派遣や短期海外研修派遣などの機会もあります。
 看護職として、そして何より人間として成長する看護道を一緒に歩みましょう。

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