入職を決めた理由

当院の就職説明会に参加した際、丁寧な対応で質問も気軽にしやすく、今後のキャリアについて想像しやすかったことから入職を決めました。また、叔父が当院に入院・通院した経験があり、職員の関係性が良さそうで、とても雰囲気のよい病院だったと話をきいたことも理由のひとつになりました。

病院選びで重視した点

病院選びでは主に２つ重視しました。1つ目は教育体制です。私は入職前から手術室勤務希望であったため、臨床の場で行われている病棟勤務の看護技術は学ぶ機会が少なくなるであろうことと、看護学生時代はコロナ禍であり、実技で学ぶ機会が少なかったことから教育体制が充実していることに着目して選びました。2つ目は病院内の雰囲気です。病院見学をしてみて実際の病院や病棟の雰囲気を知ることを重視していました。

1年間の新人研修スケジュール

■4月
　☆入職☆
　オリエンテーション　7日間
　スキルアップ研修�@ 口腔ケア・栄養管理

■5月
　1ヶ月振り返り研修
　神奈川県看護協会　外部研修

■6月
　スキルアップ研修�A 膀胱留置カテーテル・吸引
　救急蘇生法�@ 基礎編
　夜勤体験研修

■7月
　3ヶ月振り返り研修
　医療安全研修　KYT
　医療看護必要度研修

■8月
　看取りの看護
　創傷・ストマ管理、エアマットの選択

■9月
　スキルアップ研修�B 採血・静脈注射
　CE機器の管理、輸血について

■10月
　6ヶ月振り返り研修
　ケースレポートの書き方
　救急蘇生法�A 挿管介助

■12月
　臨床倫理
　医療安全　I/Aレポートの記載方法

■1月
　救急蘇生法�B ACLS

■2月
　1年の振り返り発表会