戸田中央メディカルケアグループの病院情報

一般社団法人戸田中央メディカルケアグループ

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  • 戸田中央メディカルケアグループ:看護師就職は文化放送ナースナビ

あなたにピッタリ!!が見つかる

就職にあたり、皆さんは「こんな看護がしたい」という理想を抱き、夢と希望を持って新しい職場での仕事に就くことと思います。しかし、いざ実際の現場に出ると、理想と現実の狭間に悩み、壁に直面することも少なくないもの。自分自身の力不足を嘆き、つらい思いをすることも一度や二度ではないかもしれません。でも、患者・利用者さまの笑顔や先輩の言葉に励まされ、その苦難を乗り越えるたび、皆さんは必ずや一歩ずつ成長していきます。どんなことにも諦めないで取り組んでいくことが、看護のプロとして求められる姿勢です。わたしたちTMGでは、皆さんの成長を全面的にサポートする環境や体制を整えています。グループの特徴を理解し、「あなたにピッタリ」を探してください。

戸田中央メディカルケアグループ(TMG)は首都圏(埼玉、東京、千葉、神奈川、静岡)に29病院6老人保健施設1特別養護老人ホーム、その他医療に関する施設を多く有する総合医療グループです。

お知らせ

グループメリットを生かして、皆様一人ひとりの最適なステージをご用意します。

採用情報

募集職種(採用人数)
(2025年採用)
看護師:350名(グループ合計)
募集職種(採用予定人数)
(2026年採用)
看護師:350名(グループ合計)
雇用形態 正職員(常勤)
応募資格 看護師国家試験を受検できるカリキュラムのある学校の全学部全学科
必要書類 1.履歴書
2.卒業見込証明書
3.成績証明書
4.健康診断書
グループ内の各病院又は戸田中央医科グループ本部看護局宛にご郵送ください。
※応募書類が到着次第、当方よりご連絡します(選考試験はご相談のうえ決定します)。
選考方法 面接・適性検査・その他
※病院により異なりますのでホームページ等でご確認ください
お問合せ・採用窓口 〒335−0023
埼玉県戸田市本町1-20-7 TLC第2ビル4F
戸田中央メディカルケアグループ本部看護局
採用担当:中島・今野
電話:048-420-3711
Mail:tmgkango@tmg.or.jp
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待遇と勤務

勤務地 静岡県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
募集学種
給与
2022年4月実績
募集学種 基本給 一律手当 月収
看護師(4大卒) 213,300円 102,600円 315,900円
看護師(短・専3卒) 209,500円 102,300円 311,800円
看護師(短・専2卒) 209,500円 102,300円 311,800円
看護師(高専卒) 209,500円 102,300円 311,800円

主要手当内訳
一律手当(住宅手当15,000円・賃上対応手当9,600円・物価手当3,000円)+夜勤手当(4回約56,000円)+時間外手当(10時間)を実施した場合
※夜勤手当・時間外手当については回数・時間に合わせて支給いたします
勤務体系・勤務時間(実働時間)
勤務体系 勤務時間
三交替 8:30 〜 17:00
16:30 〜 23:30
23:00 〜 9:00
二交替 8:30 〜 17:00
16:30 〜 9:00

2交代制または3交替制(病院により異なる)
昇給/賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
退職金制度 有 勤続3年以上
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
休日休暇 2025年度年間休日122日

有給休暇(初年度10日・最高年20日)
産前産後休業
育児・介護休業
特別休暇(結婚・忌引・子の看護休暇・介護休暇、など)
寮社宅 各施設に完備

詳細は各施設のホームページをご覧下さい。
被服 貸与
保育施設 各施設に完備

詳細は各施設のホームページをご覧下さい。
その他福利厚生 メンタルサポート/育児介護休業/特別休暇(給与支払有)/保育室・保育料補助/診療費等見舞金/健康診断/エステ&ヘアサロン割引/福利厚生倶楽部(リロクラブ)/スポーツクラブ割引/旅行補助など
教育 現場と本部の二重教育制度
(人間性豊かな人材育成を目指します)

TMGの看護の理念は 「信頼」

TMGでは継続的にキャリアアップできるようにクリニカルラダーに沿った教育プログラムや研修
進学、専門・認定看護師・特定行為研修などの資格取得、専門性を高める支援体制が整えられています。

また、グループ内のどの施設に勤務しても、偏りなく成長できるよう、現場と本部の二重教育制度
が確立されています。

グループ内であれば、他の施設に研修を受けに行くことも可能です。
メンター(プリセプター)制度の有無 ある
就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 敷地内全面禁煙(施設/建物/テナント等もすべて含む)
新卒採用実績者数
2021年度 350名 男性 33名 女性 317名
2022年度 326名 男性 23名 女性 303名
2023年度 339名 男性 28名 女性 311名
2024年度 283名 男性 22名 女性 261名
※※グループ全体
平均勤続年数 6.9年
前年度の有給休暇の平均取得日数 11日
専門・認定看護師の就業状況 ●専門看護師
がん看護

●認定看護師
がん化学療法看護、がん性疼痛看護、感染管理、緩和ケア、救急看護、集中ケア、摂食・嚥下障害看護、透析看護、糖尿病看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア、訪問看護、がん放射線療法看護
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