当院は、３次救急受入はもちろん通常の救命救急センターに比べ救急患者に常時対応できる体勢が整った施設として「高度救命救急センター」(県内で２病院のみ)の指定を受けており、総合周産期母子医療センター等ハイリスク患者の受け入れを行っています。外傷センターやハイブリッド手術室の導入など、最先端の医療の提供にも積極的に取り組んでおり、救急医療・高度専門医療に力を入れています。
看護部では、安全で質の高い医療とホスピタリティの充実につとめ、安心して医療を受けられるよう、高度急性期の医療機関でありながらも「温もりある看護」の提供に努めています。
また、看護キャリア開発支援センターを設置し職員にとって働きやすい・やりがいある環境となるようキャリア形成の支援も行っております。
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是非各病院看護部HPよりご応募ください！
【オンライン説明会・ＷＥＢ就職懇談会に関すること】
市民総合医療センター 人事担当 Tel:045-253-5304（直）
お気軽にお問い合わせください。
| 募集職種（採用人数） （2025年採用） |
看護師：助産師と合わせて百数十名（附属２病院計）、助産師 |
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| 募集職種（採用予定人数） （2026年採用） |
看護師：助産師と合わせて百数十名（附属２病院計）、助産師 |
| 雇用形態 | 正職員（常勤） |
| 応募資格 | 看護師国家試験を受検できるカリキュラムのある学校の全学部全学科 |
| 必要書類 | 1 採用試験申込書 2 身体検査票 3 成績証明書 ※看護師、助産師としての職務経験がある方は不要です。 4 職務経歴書 ※看護師、助産師としての職務経験がある方、及び看護業務以外の職務経験がある方もご提出ください。 5 看護師免許証・助産師免許証のコピー（取得見込みの方は不要） 〇1,2,4の書類は所定の様式がありますので、詳細は資料請求いただくか、横浜市立大学ＷＥＢサイトをご覧ください。 |
| 選考方法 | 【一般採用試験】書類審査、小論文、個別面接 【学校推薦試験】書類審査、個別面接 |
| お問合せ・採用窓口 | 【採用受付窓口】 看護職員採用担当 〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦3-9 Tel:045-352-7632 E-mail:sh_saiyo@yokohama-cu.ac.jp |
| 勤務地 | 神奈川県 | ||||||||||||
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| 募集学種 給与 |
2024年11月現在
※基本給：基本給、一律地域手当、初任給調整手当 ※主要手当：夜勤手当など（月8回夜勤[準夜勤4回、深夜勤4回）で算定） この他、住居手当、通勤手当、扶養手当等が該当者に支給されます。 |
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| 勤務体系・勤務時間(実働時間） |
患者さまの重症度、業務の繁忙度、職員の疲労を考慮し三交替としています。 1日の勤務時間は7時45分とし、1時間の休憩時間を含みます。 |
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| 週勤務時間 | 42.5時間 | ||||||||||||
| 昇給／賞与 | 昇給／年1回、賞与／年2回（6月、12月） | ||||||||||||
| 退職金制度 | 有 | ||||||||||||
| 社会保険 | 公立学校共済、雇用保険、勤務時の災害補償 | ||||||||||||
| 休日休暇 | 完全週休2日制、年次有給休暇20日（初年度）、夏季休暇5日（6月〜9月）、病気休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇等 | ||||||||||||
| 寮社宅 | ワンルームタイプ（完全個室）、バス・トイレ別でキッチンはガスコンロ式。冷暖房完備。駐輪スペースあり。病院から徒歩５分。 | ||||||||||||
| 被服 | 白衣、靴貸与 | ||||||||||||
| 保育施設 | 院内保育所あり（入所の条件については病院にお問い合わせください） 21時までの延長保育、夜間保育（一部）、土曜保育も行っています。 |
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| その他福利厚生 | ベネフィット、契約保養所（全国） | ||||||||||||
| 教育 | キャリア開発プログラムに沿った教育体制をとっています。 看護師に必要な「看護サービス実践能力」「マネジメント能力」「人間関係能力」「教育・研究能力」を伸ばして行けるような人材育成プログラムを組んでいます。 研修の一部は公開講座として近隣の病院からも参加者を受け付けています。 ＊研修制度 ・技術演習、フォローアップ研修等の集合研修 ・部署で企画する研修 ・オーダリング端末を使用したe-learning ・院内の委員会が企画する全職員対象の研修・講演会 |
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| メンター（プリセプター）制度の有無 | ある | ||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
敷地内全面禁煙（施設/建物/テナント等もすべて含む） |
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| 新卒採用実績者数 |
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| 平均勤続年数 | 10年 | ||||||||||||
| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 17.8日 | ||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 |
●専門看護師 小児看護、精神看護 ●認定看護師 がん化学療法看護、がん性疼痛看護、感染管理、緩和ケア、救急看護、集中ケア、小児救急看護、新生児集中ケア、摂食・嚥下障害看護、透析看護、糖尿病看護、乳がん看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア、不妊症看護 |
