正志会グループは急性期医療を中心とした地域包括ケアの実現に向けて、機能の異なる6つの病院や訪問看護ステーション、診療所、クリニックを有する医療法人です。
「医療をもって社会に貢献する」を理念に掲げ、生活者を中心に置いた医療介護サービスを提供しており、急性期、回復期、慢性期に至るまでの幅広い患者さんを受け入れています。自ずと看護師としてのスキルも幅広い知識と技術が身につくのが当法人で働く魅力になります。
今後、高齢化ともに患者さんの生活を含めたすべてをみる総合医療の力が必要になってきます。ぜひ私たちと一緒に地域医療を担う人材として活躍してみませんか？
急性期から回復期・慢性期、そして産科医療まで、ペンギングループの各病院がその地域での医療を支える一翼を担っています。新人・中堅・ベテラン個々が輝き活躍できる場があります。
| 募集職種（採用人数） （2025年採用） |
看護師：30名程度（グループ全体） |
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| 募集職種（採用予定人数） （2026年採用） |
看護師：30名程度（グループ全体） |
| 雇用形態 | 正職員（常勤） |
| 応募資格 | 看護師免許取得見込み者 |
| 必要書類 | 履歴書 |
| 選考方法 | 面接 |
| お問合せ・採用窓口 | 社会医療法人社団 正志会 本部 採用育成担当 mail：saiyo@trshp.jp TEL：03-5244-5375 |
| 勤務地 | 東京都、神奈川県 | ||||||||||||||||
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| 募集学種 給与 |
2023年4月実績
基本給には、職務手当30,000円 職種手当 8,000円 皆勤手当 5,000円が含まれます 主要手当62,000円 固定残業代0円 含 主要手当：夜勤手当(4回)、職務手当、皆勤手当、職種手当 職務手当、職種手当、夜勤手当は配属先により異なる |
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| 勤務体系・勤務時間(実働時間） |
※早番・遅番あり。病院により異なる場合があります。 |
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| 昇給／賞与 | 昇給年1回 賞与年2回 |
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| 退職金制度 | 有 勤続3年以上 | ||||||||||||||||
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、労災、雇用保険 | ||||||||||||||||
| 休日休暇 | 年間休日120日以上（2024年度は122日間）、4週8休＋祝日日数、年末年始(5日間)、有給休暇(法定通り）、産休育休、介護休暇、子供の看護休暇 | ||||||||||||||||
| 寮社宅 | 有 | ||||||||||||||||
| 被服 | 制服貸与 | ||||||||||||||||
| 保育施設 | 平成立石病院：有 | ||||||||||||||||
| その他福利厚生 | 昼食補助、夜勤時の夕食・朝食無料、公認心理師（ホスピタルカウンセラー）の無料相談、認定看護師研修・認定看管理者研修・実習指導者研修・特定行為研修あり、e-learningあり | ||||||||||||||||
| 教育 | プリセプターシップ 当院では、新卒看護師に対し、プリセプターシップを導入しております。また、中途採用（既卒看護師）者のフォロー体制については、メンターシップを取り入れております。入職者が不安なく、安心して職場になじめるように、個々の習得状況をチームで共有し、支援していきます。 法人内に特定行為研修病院あり。勤務をしながら特定行為研修を受けられる環境があります。※規定あり |
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| メンター（プリセプター）制度の有無 | ある | ||||||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
敷地内全面禁煙（施設/建物/テナント等もすべて含む） |
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| 新卒採用実績者数 |
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| 平均勤続年数 | 4.5年 | ||||||||||||||||
| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 10日 | ||||||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 |
●認定看護師 感染管理、緩和ケア、集中ケア、摂食・嚥下障害看護、皮膚・排泄ケア |
