当院は、昭和23年の設立以来、埼玉社会保険病院として地域の皆様にご利用いただいてまいりましたが、平成26年4月より独立行政法人地域医療機能推進機構(Japan Community Health Care Organization;JCHO)埼玉メディカルセンターとして再出発いたしました。
旧社会保険病院、旧厚生年金病院、旧船員保険病院からなる57の病院が、今後の高齢化社会を見据えた新機構の使命である「地域医療、地域包括ケアの要」を中心に公設公営の病院群として我が国の医療を支えていくことになります。
当院の基本理念は、病気の予防・医療・介護サービスを提供し、地域の皆様に親しまれ、信頼される病院を目指すということです。
19科からなる急性期医療を中心に、健康管理センターでの健診による病気の早期発見、ならびに介護老人保健施設での在宅復帰を目指した介護と、予防医学、治療、介護を一貫して行ってまいります。
当院は、JR京浜東北線の北浦和駅から徒歩3分と大変交通の便が良い場所にあります。
平成26年12月には新病棟が完成し、最新の医療機器、最新の建物で、アメニティーが充実しました。
| 募集職種(採用人数) (2027年採用) |
看護師:30名 |
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| 募集職種(採用予定人数) (2028年採用) |
看護師:30名 |
| 雇用形態 | 正職員(常勤) |
| 応募資格 | 看護師資格取得予定の方 |
| 必要書類 | 下記に電話連絡のうえ、提出書類を郵送又は直接持参して下さい。 ※試験日1週間前まで必着 履歴書(写真貼付):希望の採用試験日を明記 成績証明書 卒業見込証明書 採用試験に関する詳細は当院ホームページの採用情報からご確認下さい。 埼玉メディカルセンター総務企画課人事担当 TEL: 048(832)4951 内線1403 |
| 選考方法 | 面接、小論文、適性検査 |
| お問合せ・採用窓口 | 埼玉メディカルセンター総務企画課人事担当 TEL: 048(832)4951 内線1403 |
| 勤務地 | 埼玉県 | ||||||||||||||||
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| 募集学種 給与 |
2026年4月実績
※一律手当:地域手当(基本給の13%) ※諸手当:夜勤を行った場合は夜間看護手当(1回につき8,600円) 時間外勤務手当、通勤手当実績支給(上限150,000円)、住居手当(上限28,000円)、 看護職員処遇改善手当(12,000円)、扶養手当 等 |
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| 勤務体系・勤務時間(実働時間) |
夜勤体制:HCUは2名、他は3名〜4名(病棟により異なる)、夜勤回数:月4回 |
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| 週勤務時間 | 38.75時間 | ||||||||||||||||
| 昇給/賞与 | 昇給:年1回、1月に勤務成績に応じて昇給します。 賞与:夏6月・冬12月(年2回) 年度末賞与:医業収支が良好な場合に支給 |
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| 退職金制度 | 有 勤続0.5年以上 | ||||||||||||||||
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 | ||||||||||||||||
| 休日休暇 | 完全週休2日制 ■休日制度 完全週休2日制 ■休暇制度 国民の祝日 夏季休暇3日 年末年始(12/29〜1/3) 有給休暇:採用年次(4月採用)15日、翌年より20日 ※年次有給休暇日数の繰越は20日まで。最高40日の有給年次休暇が付与されます。 ※その他、結婚、忌引等社会生活に必要な特別休暇があります |
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| 寮社宅 | 独身寮【ひまわり寮】ワンルームタイプ、オートロック、フローリングの6畳。北浦和駅から徒歩8分。大宮には電車で7分、東京には45分です。 | ||||||||||||||||
| 被服 | ユニホーム無償貸与 | ||||||||||||||||
| 保育施設 | 0〜2歳まで | ||||||||||||||||
| 教育 | 新人研修プログラム | ||||||||||||||||
| メンター(プリセプター)制度の有無 | ある | ||||||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
敷地内全面禁煙(施設/建物/テナント等もすべて含む) |
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| 新卒採用実績者数 |
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| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 20日 | ||||||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 |
●専門看護師 感染症看護、慢性疾患看護 ●認定看護師 がん化学療法看護、手術看護、糖尿病看護、乳がん看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア、脳卒中リハビリテーション看護、呼吸器疾患看護 |