東邦大学医療センターは大森病院・大橋病院(東京)、佐倉病院(千葉)の3病院を有し、高度医療に貢献しています。また、看護の質向上を目指し、3病院共通の「東邦大学 看護クリニカルラダー」で確かな臨床実践能力を継続的に身につけることができます。
成長を支援するネットワークで「心によりそう看護」を実践するために、看護に必要な要素をさまざまな角度で支援する環境が整っています。
◆病院主催オンライン病院説明会開催中◆
先輩看護師も参加します。質問大歓迎！
◆病院見学 現在3病院とも中止中です。
再開となりましたら、お知らせをいたします。
◆インターンシップ受付中◆
大森病院・大橋病院・佐倉病院 受付中。
詳細は、東邦大学看護職員募集サイトをごらんください。
https://nurse.toho-u.ac.jp/
ご参加をお待ちしています。
| 募集職種（採用人数） （2025年採用） |
看護師：約250名、助産師：若干名 |
|---|---|
| 募集職種（採用予定人数） （2026年採用） |
看護師：約225名、助産師：若干名 |
| 雇用形態 | 正職員（常勤） |
| 応募資格 | 助産師・看護師の有資格者および来春養成機関を卒業見込の方 |
| 必要書類 | ①東邦大学看護職員募集サイトから応募エントリー登録をしてください。 ②その後、下記応募書類を応募締め切り日までに受験希望病院へ郵送または持参してください。 ■新卒： 履歴書（本学所定）、成績証明書 ※看護師免許取得者は免許証の写し（A4サイズ） ※卒業証明書（見込）は内定後に提出 ■資格を取得されている方： 履歴書（本学所定）、免許証の写し（A4サイズ） ※提出の対象となる免許証は、助産師・看護師・保健師 |
| 選考方法 | ■選考方法 1）一次：書類選考 2）二次：適性検査、面接 ■選考結果 1）一次選考結果は応募締切日の翌週に郵送します。なお「受験票」は発行しておりません。 2）二次選考結果は2週間以内に郵送します。 |
| お問合せ・採用窓口 | 東邦大学法人本部看護企画室 TEL：03-5763-6529 E-mail：kankihonbu{@}jim.toho-u.ac.jp ※E-mailはアドレスの{@}を@に替えてお送り下さい。 |
| 勤務地 | 千葉県、東京都 | ||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 募集学種 給与 |
2022年9月実績
※主要手当 打刻手当3000円、交代勤務手当5000円、夜間看護手当（準夜・深夜各4回）、処遇改善手当20000円 ※諸手当：時間外手当、住居手当、家族手当、保育補助手当、通勤手当など |
||||||||||||||||||||
| 勤務体系・勤務時間(実働時間） |
|
||||||||||||||||||||
| 昇給／賞与 | 昇給：年1回（定期昇給） 賞与：年2回（6月・12月） |
||||||||||||||||||||
| 退職金制度 | 有 勤続2年以上 | ||||||||||||||||||||
| 社会保険 | 私学事業団（健康保険）、厚生年金、労災保険、雇用保険 | ||||||||||||||||||||
| 休日休暇 | 4週7休、祝日、東邦大学創立記念日（6月10日）、年末年始6日間、夏期休暇7日間、年次有給休暇（初年度12日、2年目14日、3年目16日、4年目以降20日）、特別有給休暇、積立保存休暇 等 | ||||||||||||||||||||
| 寮社宅 | ワンルームマンション形式と寮形式（個室） | ||||||||||||||||||||
| 被服 | 被服貸与（ユニフォーム、シューズ） | ||||||||||||||||||||
| 保育施設 | 大森病院のみ：保育園あり、病児保育室あり | ||||||||||||||||||||
| その他福利厚生 | 私学事業団契約施設の割引利用(宿泊施設･スポーツ施設･百貨店等)、東邦大学の契約宿泊施設(星野リゾート・東急ハーヴェストクラブ)利用補助、レクリエーション(バス旅行･ディズニーランド･食事会等から一つ選択) | ||||||||||||||||||||
| 教育 | ■新人教育プログラムあり。 ■3病院共通の「東邦大学 看護クリニカルラダー」で確かな臨床実践能力を継続的に身につかることができます。 成長を支援するネットワークで「心によりそう看護」を実践するために、看護に必要な要素をさまざまな角度で支援する環境が整っています。 |
||||||||||||||||||||
| メンター（プリセプター）制度の有無 | ある | ||||||||||||||||||||
| 就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
敷地内全面禁煙（施設/建物/テナント等もすべて含む） |
||||||||||||||||||||
| 新卒採用実績者数 |
|
||||||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 9.3年 | ||||||||||||||||||||
| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 12.34日 | ||||||||||||||||||||
| 専門・認定看護師の就業状況 |
●専門看護師 がん看護、小児看護、精神看護、感染症看護、急性・重症患者看護、慢性疾患看護、在宅看護、災害看護 ●認定看護師 がん化学療法看護、がん性疼痛看護、感染管理、緩和ケア、救急看護、集中ケア、手術看護、小児救急看護、新生児集中ケア、摂食・嚥下障害看護、透析看護、糖尿病看護、乳がん看護、認知症看護、皮膚・排泄ケア、不妊症看護、訪問看護、がん放射線療法看護、脳卒中リハビリテーション看護、慢性呼吸器疾患看護、慢性心不全看護 |
