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氏名 | F・S |
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病院名 | 市立大津市民病院 |
所属診療科目 | 外科病棟 |
役職・資格 | 看護師 |
卒業学校 | 滋賀県立総合保健専門学校 |
卒業年 | 2023年卒業 |
病院説明会に参加した際、良い雰囲気の病院だと感じ、私もここで働きたいと思ったからです。
この病院に実習で来たことがなく、説明会の時に初めて来ましたが、看護師さんがみんな優しく出迎えてくださり、こちらの緊張がほぐれるように接してくださったのが印象的でした。
また、研修や新人教育にも力を入れており、一人ずつプリセプターが付いていることにも魅力を感じました。プリセプター制度があることで自分の悩みや困ったことが相談でき、新人という立場で緊張しているなかで、心の支えにもなるかなと考えました。教育制度や働くうえで安心して働ける雰囲気だと思い、ここの病院に決めました。
私が病院選びで重視した点は2つあります。
1つ目は、働きやすい環境です。人間関係が悪い職場では、働くことでストレスにもなり、気持ちよく働くことができないと考えました。また、雰囲気が悪いと患者さんにもストレスを与え、良い看護も提供できないと考えます。
また、ストレスは心理的だけでなく身体にも影響します。自分の健康を維持しながら働くことは、自分のなかでも優先度が高いと考えました。
2つ目は、教育制度です。教育制度がしっかりしていることで、成長できる環境で仕事ができ、多くのことを学び、知識が付けられると考えたからです。
【最終学年の前年】
■8月
病院の資料に目を通す
■3月
病院説明会に参加
【最終学年】
■4月
説明会に参加
■5月
志望動機や面接対策
私は1人で病棟に配属されたため、最初はとても寂しく、不安で仕方なかったです。聞きたいことを気軽に聞ける人がいないことや、知ってる人もいないなど、これから先上手くやっていけるのか心配していました。
しかし病棟のみなさんは、私が分からないことを質問すると、必ず聞いてくださり、一緒に考えてくださる方が多く、とても安心しました。分からないことを聞きやすい雰囲気で、自分に足りていないことは助言してくださる方が多く、日々成長できているかなと、少しずつ実感してきました。
半年経って、任されることやできることも増えてきて、日々の業務や看護技術に慣れてきたことが嬉しく感じます。
■4月
☆入職☆
カルテの使い方
看護局のオリエンテーションなどの研修
■6月
新人交流会
膀胱留置カテーテル研修
■7月
輸血研修
■9月
医療安全研修
病床数 | 401床 |
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診療科目 | 内科 消化器内科 消化器外科 呼吸器内科 呼吸器外科 脳神経内科 循環器内科 心療内科 精神科 小児科 外科 整形外科 脳神経外科 心臓血管外科 リハビリテーション科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 泌尿器科 皮膚科 歯科 矯正歯科 歯科口腔外科 放射線科 麻酔科 形成外科 病理診断科 乳腺外科 救急科 緩和ケア内科 |
看護方式 | 固定チームナーシング |
看護配置 | 一般病棟 入院基本料 7対1 緩和ケア病棟 緩和ケア病棟基準 7対1 ICU 特定集中治療室管理料I 2対1 |