大阪医科薬科大学三島南病院の病院情報

学校法人大阪医科薬科大学大阪医科薬科大学三島南病院

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  • 大阪医科薬科大学三島南病院:看護師就職は文化放送ナースナビ

入職1年目に行う「ローテーション研修」で安心

当院は、急性期から慢性期、回復期、在宅まで幅広く対応する地域に密着したケアミックス型病院です。
看護師教育は、日本看護協会版「看護師のクリ二カルラダー」を活用しています。各段階での評価基準を明確にし、看護を実践する力、組織で役割を発揮する力、自己教育・研究する力を養えるよう取り組んでいます。それにあわせて入職1年目はローテーション研修を行い、全ての病棟でチューター制度を取り入れ、新人看護師を育成しています。
また、大阪医科薬科大学のグループ病院として大阪医科薬科大学病院と連携し教育の充実を図り、看護師のキャリアアップを支援しています。

お知らせ

2015年 7月 大阪医科大学のグループ病院として開設
2016年11月 地域包括ケア病棟 開設
2018年 1月 電子カルテ導入
2021年 4月 病院名称変更:大阪医科薬科大学三島南病院に変わりました

■インターンシップ〈春&夏〉開催
 ※本年度日程は終了していますが
  ご希望の方は遠慮なく相談ください

■病院見学 2022・2023年卒 ご予約/受付中です

■採用選考 2022年卒 ご応募/受付中です


皆さまのご応募をお待ちしています

採用情報

募集職種(採用人数)
(2027年採用)
看護師:10名
募集職種(採用予定人数)
(2028年採用)
看護師:10名
雇用形態 正職員(常勤)
応募資格 看護系学部・学科
必要書類 履歴書、自己紹介書、健康診断書、卒業見込証明書、成績証明書
(履歴書・自己紹介書・健康診断書は全て所定様式。当院看護部ホームページにてダウンロードできます。)
選考方法 書類選考、適性検査、面接
お問合せ・採用窓口 学校法人大阪医科薬科大学 大阪医科薬科大学三島南病院
総務課 人事採用担当
電話:072-690-7148(直)
E-mail:mmh-jinji@ompu.ac.jp
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待遇と勤務

勤務地 大阪府
募集学種
給与
2026年4月実績
募集学種 基本給 一律手当 月収
看護師・大学4卒 236,200円 15,000円 251,200円
看護師・短大専門3卒 230,200円 15,000円 245,200円
看護師・専攻科卒・専門2卒 224,200円 15,000円 239,200円

※一律手当;職務手当(15,000円/月)
※諸手当:夜勤手当2,000円/回  賃補助手当(上限27,000円/月)、時間外手当、家族手当、役職手当、通勤手当ほか
勤務体系・勤務時間(実働時間)
勤務体系 勤務時間
二交替 8:45 〜 17:15
16:30 〜 9:30
週勤務時間 37.5時間
昇給/賞与 昇給年1回
賞与年2回
退職金制度 有 勤続2年以上
社会保険 健康保険・厚生年金(日本私立学校振興・共済事業団)
雇用保険、労災保険
休日休暇 4週7休制
休日:国民の祝日、年末年始(12/29-1/3)、創立記念日(6月1日)
休暇:夏期休暇(5日)、年次有給休暇(20日)、慶弔休暇(結婚・服喪)、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業ほか
寮社宅 阪急高槻市駅から徒歩5分~13分
入居期間:1年11カ月
賃料  :月額4.0万円〜4.5万円
間取り :1K
設備  :玄関オートロック、バス・トイレ別、独立洗面台、キッチン(IH)、エアコン
被服 ユニフォーム: 貸与
ナースシューズ:支給
保育施設 学校法人大阪医科薬科大学グループ内に有 ※希望される方はご相談ください。
その他福利厚生 ○私学共済で安心
積立貯金(半年複利0.25%)・貸付(教育・結婚・医療・住宅)
全国の保養所・人間ドック・レジャー施設・百貨店等 割引利用ができます。
○看護奨学金制度:有(60万円/年、最長3年間)等
教育 ひとりひとりの看護師が「個性豊かな、主体的な看護の実践者に成長してほしい」という願いを持っています。

患者さんとの出会いの場・看護実践の場が、そのまま成長の場であるような教育的な環境作りを推進していきたいと考えています。

また、「それぞれの看護への夢や希望が実現する場」でありたいと思います。看護サービスの質が、最前線で患者さんと直接かかわる看護師の人間性に大きく依っていることから、看護師の成長サポートが患者さんの満足に繋がると言えるでしょう。

困難な問題を患者さんとともに、勇気と専門的知識・技術で乗り越えていく「力」ある看護師の育成を目指しています。
メンター(プリセプター)制度の有無 ある
就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 敷地内全面禁煙(施設/建物/テナント等もすべて含む)
新卒採用実績者数
2024年度 12名 男性 0名 女性 12名
2025年度 6名 男性 2名 女性 4名
2026年度 6名 男性 2名 女性 4名
平均勤続年数 3.7年
前年度の有給休暇の平均取得日数 15.5日
専門・認定看護師の就業状況 ●認定看護師
感染管理、認知症看護、皮膚・排泄ケア、クリティカルケア
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