千葉県総合救急災害医療センターは、千葉県救急医療センターと千葉県精神科医療センターが合併し令和5年11月1日に開院しました。
これまで県全域を対象に重症患者の救命救急措置を行う第3次医療施設として、また高度救命救急センターとして救急医療を支えてきた千葉県救急医療センターと、わが国初の精神科救急に特化した病院、また県の精神科救急医療システムの中核医療施設として、県内の精神科救急を支えてきた千葉県精神科医療センターを統合して誕生したものです。
2つの病院が一体的に整備されることにより、身体と精神の救急医療のさらなる充実、医療の質の向上が図られます。
千葉県民の健康と安全、生命を守るため、県内救急医療における最後の砦としての役割を担い、災害時においても、身体と精神の両面にわたる包括的な医療を提供してまいります。
募集職種(採用人数) (2025年採用) |
看護師 |
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募集職種(採用予定人数) (2026年採用) |
看護師 |
雇用形態 | 正職員(常勤) |
応募資格 | 詳細は、同サイト内「千葉県立病院」のページをご覧ください。 |
必要書類 | 詳細は、同サイト内「千葉県立病院」のページをご覧ください。 |
選考方法 | 詳細は、同サイト内「千葉県立病院」のページをご覧ください。 |
お問合せ・採用窓口 | 〒260-8665千葉県千葉市中央区市場町1-1 千葉県病院局 経営管理課 採用担当 пF043-223-3969 Emil:byoukei3@mz.pref.chiba..lg.jp/ URL:https://www.pref.chiba.lg.jp/byouin/nurse/index.html |
勤務地 | 千葉県 | ||||||||||||||||
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募集学種 給与 |
2024年4月実績
詳細は、同サイト内「千葉県立病院」のページをご覧ください。 |
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勤務体系・勤務時間(実働時間) |
夜勤回数は、三交替では平均8回前後/月、二交替では4回/月です。 |
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週勤務時間 | 38時間 | ||||||||||||||||
昇給/賞与 | 詳細は、同サイト内「千葉県立病院」のページをご覧ください。 | ||||||||||||||||
退職金制度 | 有 勤続半年以上 | ||||||||||||||||
社会保険 | 医療保険、年金は、地方職員共済組合に加入することになります。 就業中のケガ等は公務災害の適応となります。 |
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休日休暇 | 4週8休です。祝日、年末年始の期間が勤務日となった場合は代休があります。 年次休暇(年間20日間)、特別休暇(夏期休暇6日、結婚休暇、産前産後休暇等)があります。 育児休業は子が3歳になるまで取得可能です。 |
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被服 | 貸与規定に基づき、ユニフォーム、シューズが貸与されます。 | ||||||||||||||||
保育施設 | 敷地内に保育所があります。 (生後57日から就学前まで) 月〜土曜、週2日は夜間保育も行っています。 |
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その他福利厚生 | 病気、負傷、出産、退職などの場合は各種給付金が支給されます。 観劇、スポーツ観戦、県内入園施設の利用助成があります。 |
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メンター(プリセプター)制度の有無 | ある | ||||||||||||||||
就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況 |
敷地内全面禁煙(施設/建物/テナント等もすべて含む) |
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新卒採用実績者数 |
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専門・認定看護師の就業状況 |
●専門看護師 急性・重症患者看護 ●認定看護師 感染管理、集中ケア、皮膚・排泄ケア、訪問看護 |