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キャリアデザインが実現できる職場です
昭和医科大学は機能性や独自性の異なる8つの附属病院を運営しており、独自の「屋根瓦体制」で新人看護師を部署全体で支えます。全てのスタッフが学び、成長できる環境で、資格取得や進学が可能な制度も充実しており、キャリアデザインを実現できる魅力的な職場です。
オープンホスピタル(就業体験)や病院見学会、オンライン病院説明会を開催しています。 詳細につきましては、ホームページをぜひご覧ください。 https://www.showa-kango.jp/internship/
全附属病院共通の新人教育プログラムを実施しています。特徴は全員で新人をサポートする当院独自の「屋根瓦体制」です。 各病院では新人教育責任者がプリセプターのサポートやスタッフ間の調整を行うことで、全体で新人を支えています。また、すべてのスタッフが指導や支援する過程で指導者自身も自己の学びの幅を広げていきます。この教育システムによりスタッフ全体の連携が深められています。 患者さんをチームで支えるように、教育の場でも「屋根瓦体制」によりチームとしてスタッフ全員を支える体制が整っています。
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