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東京医科大学茨城医療センター

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  • 東京医科大学茨城医療センター:看護師就職は文化放送ナースナビ

看護部理念の「心に寄り添う温かな看護」を一緒に実現しませんか

東京医科大学茨城医療センターは、茨城県県南部に位置する急性期医療を担う大学附属病院です。一般病棟の他に、地域包括ケア病棟と訪問看護ステーションを併設しています。
「大学病院は忙しそう…」というイメージをお持ちではありませんか?当院は高い専門性を持ちながら、「教育」と「人間関係」に自信がある病院です。看護部の職員アンケートでは、多くの項目で他病院の平均を上回る満足度を記録しました!
新しい一歩を、私たちが全力でサポートします!


◎ 95%が実感した「手厚いサポート」
入職した職員の約95%が「入職後のサポートに満足」と回答 。
プリセプターだけでなく、管理職や先輩ナースがチーム全体であなたを支えます。
◎ 満足度NO.1は「同僚との関係」
当院の自慢は、なんといってもスタッフ同士の仲の良さ。
「心理的安全が守られチームワークが良い」「先輩に話しやすい」といった声が多く、困ったときにはすぐに声をかけ合える風通しの良さがあります。
◎ 理想のキャリアと、納得の「待遇」
大学病院ならではのキャリアアップ。
「給与」や「各種手当の充実」に対する満足度が、『同規模の急性期病院と比べても高い』のが特徴です 。
やりがいも、私生活の安定も、どちらも大切にできることが特徴です!

お知らせ

看護部インスタグラム始めました!
研修の様子など様々な情報をアップしていく予定です。
ぜひチェックしてみてください。
↓↓↓↓
https://www.instagram.com/ibaraki_medicalcenter_kangobu/

テーマ・特長

新人研修について

【教育・キャリアアップ】 新人研修について

当看護部の教育体制は「チーム支援型」です。
チームで新人看護師の成長をサポートしていきます。

また、集合研修は、シミュレーション教育やアクティブラーニングが中心となっており、座学は推奨しておりません。臨床場面を模擬的に再現し、看護実践力を高めるシミュレーション教育は、こんな時どうする?次はどうする?等、自分一人ではなく、皆で考えその気づきを共有しながら、思考が整理されていきます。卒前教育(学校)では、浸透しつつあるシミュレーション教育ですが、茨城県で取り組んでいる施設は当院だけです!

教育体制や研修環境など、是非現場の声を聞いてみて下さい。

詳しくはインターンシップで!!

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