新人看護師が1年間かけてしっかりと成長できるよう研修プログラムを組んでいます。
4月には1ヶ月の集合研修で、社会人・職業人としての基礎を学びます。その後、各部署に配属となり様々な技術を習得していきます。技術のみならず新人の不安や心配事へのサポートとして、新人教育専従スタッフによるメンタルサポートも積極的に行っています。
各部署では教育担当者・プリセプターをはじめとして、全スタッフで新人看護師を育てサポートする体制が定着しています。
大変なことも沢山ありますが、できることが増えていくことを実感できる有意義な教育を行えるよう教育担当者も頑張っています!
部署に配属された後も月1で同期との研修もありますので、ご安心ください!