新人教育をバックアップ。 看護部に教育専従師長、各部署に教育担当者を配置。「多重課題・優先順位」をシミュレーションで学ぶなど、体験型研修を重視し、自分で考える時間を大切にしています。
外来と病棟とが連携したユニット制を採用。外来から入院、入院から外来（在宅）へと移行されても、継続した看護を提供しています。
千葉県がん診療連携協力病院として、がん診療水準の向上を図っています。認定看護師を含む看護単位である『がん患者サポート』が、がんと向き合い闘病されている患者さん・ご家族を支えています。
佐倉病院は地域の中核病院として高度で安全な医療を実践する使命があります。この使命を達成するために、佐倉病院で働く職員一人ひとりが「患者さん・ご家族にとっての最善を考える」というひとつの目的に向かって、自分の役割を果たしています。病院には多くの職種が働いています。お互いの仕事についてコミュニケーションを通して理解を深め、他の職種と協働しながら団結していくことで、より質の高い医療・看護の提供を目指しています。
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